سعادتی ن. et al. 2024. پیشبینی نگرش نسبت به تغییر بر اساس تحمل ابهام و انسجام روانشناختی کارکنان. توسعه فردی و تحول سازمانی. 1, 2 (Jan. 2024), 40–51.