رحمانی و, رضایی دیزگاه م, رضایی کلیدبری ح. مدل سازی تعالی منابع انسانی متناسب با بحران‌های شناسایی شده (مطالعه موردی: دانشگاه­های علوم پزشکی کشور). JPDOT. 1404;3(2):1-19. doi:10.61838/kman.jpdot.128