[1]
میرزایی خالص م. ., روستا ع., اشرفی آ., and سلطانی ح. ., “تأثیر تعاملات مدیریت منابع انسانی مبتنی بر هوش مصنوعی بر پیامدهای سازمانی”, JPDOT, pp. 1–18, Jul. 1405, Accessed: Jun. 08, 2026. [Online]. Available: https://www.journalpdot.com/index.php/jpdot/article/view/320