[1]
میرزایی خالص م. ., روستا ع., اشرفی آ., and سلطانی ح. ., “تأثیر تعاملات مدیریت منابع انسانی مبتنی بر هوش مصنوعی بر پیامدهای سازمانی”, JPDOT, vol. 4, no. 3, pp. 1–18, July 1405, Accessed: Oct. 22, 2026. [Online]. Available: https://www.journalpdot.com/index.php/jpdot/article/view/320