در دست انتشار

مقالات

• مدیریت استعفای خاموش و پیامدهای آن بر رفتارهای انحرافی در سازمان: بررسی نقش هویت شغلی

  لیلا نوری

  1-14

  • XML
  • PDF

• طراحی‌ الگوی‌ موانع مدیریت‌ دانش‌ در مناطق‌ نفت‌خیز جنوب

  ثنا صفری; فاطمه اسدی (نویسنده)

  1-17

  • PDF
  • XML

• طراحی و اعتبارسنجی الگوی حکمرانی اخلاقی در سازمان‌های دولتی ایران

  محسن عرب (نویسنده); محمدجواد کاملی; زهرا مقیمی (نویسنده)

  1-14

  • PDF
  • XML

• عوامل زمینه‌ساز و بسترهای لازم برای توانمندی و ارتقای کیفیت زیرنظام تربیت‌بدنی

  جواد سلیمانی (نویسنده); رضا صابونچی; محمد نیکروان (نویسنده)

  1-13

  • PDF
  • XML

• تدوین الگوی جامع تحول دیجیتال مدیریت منابع انسانی در نظام سلامت ایران

  علی وحیدی سبزوار (نویسنده); عباس منوریان; سینا طریقی, محمدعلی هاتفی (نویسنده)

  1-16

  • PDF
  • XML

• شناسایی شاخص‌های هم‌آفرینی سازمانی بانک صادرات ایران

  فاطمه عسکریان امیری (نویسنده); اسداله مهرآرا; سیده شایسته واردی (نویسنده)

  1-14

  • PDF
  • XML

• تبیین و طراحی الگوی بومی ارزیابی خط‌مشی‌های علم و فناوری در نظام آموزش عالی: مطالعه‌ای کیفی با رویکرد تحلیل مضمون

  محمد علی باقری حجاز (نویسنده); کرم اله دانش فرد; حسن سلطانی , محمد علی افشار کاظمی , علیرضا روستا (نویسنده)

  1-17

  • PDF
  • XML

• پیش‌بینی پیامدهای مثبت و منفی شغلی از طریق عوامل فردی و سازمانی در میان معلمان شهرستان اورمیه

  شکوفه کسرایی (نویسنده); جهانگیر یاری حاج عطالو; صادق ملکی آوارسین, حمدالله حبیبی (نویسنده)

  1-15

  • PDF
  • XML

• تأثیر تعاملات مدیریت منابع انسانی مبتنی بر هوش مصنوعی بر پیامدهای سازمانی

  محمد میرزایی خالص (نویسنده); علیرضا روستا; آزاده اشرفی, حسن سلطانی (نویسنده)

  1-18

  • PDF
  • XML

• طراحی الگوی جذابیت سازمانی در بخش دولتی ایران مبتنی بر رویکرد کیفی

  هادی اسحاقی (نویسنده); جواد گیلانی پور; داود کیاکُجوری , کیانوش منصور لکورج (نویسنده)

  1-16

  • PDF
  • XML

• طراحی الگوی ایستایی سازمانی در اداره کل تأمین اجتماعی خراسان رضوی

  ذاکر طالبی گلده (نویسنده); حامد خراسانی طرقی; امیر رحیم پور (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML

• استراتژی‌های مدیریت کیفیت خدمات با رویکرد ارتقای حکمرانی هوشمند منابع انسانی: شناسایی و اولویت‌بندی ابعاد تعیین‌کننده آن (مطالعه موردی: دادگستری ایلام)

  ایوب گراوند (نویسنده); بهمن غلامی; حمزه فرج‌اللهی مقدم , سید حسن موسوی ندروند (نویسنده)

  1-22

  • PDF
  • XML

• تدوین استراتژی‌ها و سناریوهای آینده فدراسیون تکواندو

  میرسلیمان موسوی (نویسنده);  علی محمد صفانیا;  شیوا آزادفدا (نویسنده)

  1-19

  • PDF
  • XML

• طراحی مدلی راهبردی جهت بهبود درهم‌تنیدگی سازمانی شرکت‌های دانش‌محور ایران با رویکرد مدل‌سازی ساختاری تفسیری

  محسن صیدی, روح اله سهرابی (نویسنده)

  1-29

  • PDF
  • XML

• شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های مهارت پرسشگری کارکنان در مراکز آموزش عالی

  فاطمه روسایی (نویسنده); حمید تابلی; ملیکه بهشتی فر (نویسنده)

  1-20

  • PDF
  • XML

• طراحی و تبیین الگوی پیاده‌سازی حسابرسی عملیاتی در شرکت‌های دولتی ایران

  علی یکتای مقدم, محمد محمودی, دنیا احدیان پور پروین, سیده عاطفه حسینی (نویسنده)

  1-21

  • PDF
  • XML

• بررسی رابطه فشار کاری با خلاقیت کارکنان: نقش میانجی انگیزه؛ مطالعه موردی کارکنان بخش بهداشت بیمارستان رضوی شهر مشهد

  سیدمجتبی حسینی (نویسنده); هدا جان نثار احمدی

  1-21

  • PDF
  • XML

• طراحی مدل حکمرانی نوآوری ملی: مطالعه سازمان‌های سیاست‌گذار و مجری نوآوری ملی

  محمد جلالوند (نویسنده); صدیقه طوطیان اصفهانی; رستم درخشان, احمدرضا اسماعیلی (نویسنده)

  1-27

  • XML
  • PDF

• مدلسازی معادلات ساختاری تعادل کار و زندگی زنان شاغل با تأکید بر کیفیت‌سازی اوقات فراغت

  زهرا فضلی (نویسنده); معصومه مجیدی‌ پرست; علی اصغری صارم, محمد جلیلوند (نویسنده)

  1-21

  • PDF
  • XML

• عوامل مداخله‌گر مؤثر بر اجرای رهبری کوچینگ با رویکرد توسعه شایستگی‌های حرفه‌ای در شعب بیمه کوثر ایران

  مینا زمانی (نویسنده); قاسم علی طالبی; سیدمحمدحسین هاشمی نسب (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML

• بررسی ارتباط بین پیشایندها و پسایندهای دگراندیشی سازمانی در کمیته امداد امام خمینی (ره) استان یزد

  محمود مهریزی (نویسنده); محمد جلال ‌کمالی; زهرا انجم شعاع, سنجر سلاجقه (نویسنده)

  1-24

  • PDF
  • XML

• شناسایی و تبیین پیشران‌های علّی و اولویت‌های راهبردی ارتباطات داخلی مبتنی بر مشارکت کارکنان و برندسازی کارفرما: مطالعه موردی شرکت نفت و گاز پارس جنوبی

  هادی عباس‌پور بنهنگی, احتشام رشیدی, فرشاد فائزی رازی (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML

• ارائه الگوی تملق سازمانی در سازمان‌های دولتی شهر اصفهان

  مهدی سنگکی زاده, اکبر اعتباریان خوراسگانی (نویسنده); سحر فائقی

  1-22

  • PDF
  • XML

• شناسایی مولفه های مدارس کارآفرین به منظور ایجاد زیست بوم کارآفرینی نوآورانه در نظام آموزش و پرورش ایران

  ملیحه رشیدی (نویسنده); محمد کریمی; مسلم چرابین, علی معقول (نویسنده)

  1-22

  • XML
  • PDF

• پیامدهای حکمرانی دیجیتال با رویکرد دولت الکترونیک در سازمان‌های دولتی استان مازندران

  سکینه حسینی (نویسنده); منصور رنجبر; مجتبی رضایی راد (نویسنده)

  1-23

  • PDF
  • XML

• طراحی مدل ایمنی اماکن ورزشی و نقش آن در بهبود قابلیت‌های جسمانی و عملکرد ورزشی (مطالعه موردی: دانشگاه افسری امام علی (ع) جمهوری اسلامی ایران)

  عباس شکیبی‌راد; سجاد قدمی بدرلو (نویسنده)

  1-23

  • PDF
  • XML

• طراحی الگوی مدیریت منابع انسانی سبز در سازمان‌های دولتی ایران

  زهره آذرشب (نویسنده); حسن امیری; کوروش پارسا معین (نویسنده)

  1-27

  • PDF
  • XML

• ارائه الگویی جهت تبیین و بسط مفهومی مهارت‌های مدیر در نقش کوچ در وزارت نیرو

  عرفان عبدالهی (نویسنده); کیومرث احمدی; فاطمه سهرابی (نویسنده)

  1-22

  • PDF
  • XML

• مدل‌سازی رابطه علّی رهبری پدرانه و شخصیت فعال با آوای سازمانی با میانجی‌گری کیفیت روابط و توانمندسازی روان‌شناختی

  نگین میکائیلی (نویسنده); مریم سامری; جواد کیهان (نویسنده)

  1-23

  • PDF
  • XML

• طراحی الگوی شایستگی مدیران بانکی در عصر بانکداری 4.0 با رویکرد تحلیل تماتیک

  اتابک حاجی اقراری (نویسنده); مرتضی هنرمند عظیمی; هوشنگ تقی زاده (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML

• شناسایی عوامل مؤثر در مدیریت احساسات هواداران فوتبال

  ابوالفضل چگینی (نویسنده); سید سجاد حسینی; زهرا اصغری (نویسنده)

  1-23

  • XML
  • PDF

• ارائه مدل مدیریت دانش کارآفرینان بین‌نسلی در پارک‌های علم و فناوری

  شکوفه یاریجانی (نویسنده); محمد حسن پرداختچی; احمدرضا سنجری, اسمعیل کاوسی (نویسنده)

  1-27

  • PDF
  • XML

• چارچوب محرک‌های زمینه‌ای وقوع بی‌سازمانی اجتماعی در کارکردهای حسابرسان داخلی و بررسی تأثیر آن بر بلوغ حرفه‌ای

  سید مهدی تیموریان (نویسنده); مهدی خلیل پور; جواد رمضانی, مهدی صفری گرایلی, علی فلاح (نویسنده)

  1-34

  • PDF
  • XML

• طراحی و مدل‌سازی ساختاری عوامل مؤثر بر رفتار شهروندی سازمانی در سازمان امور مالیاتی شهر تهران

  امین آصفی (نویسنده); ناصر برخوردار; طاهره حسومی (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML

• طراحی مدل مدیریت دانش سبز در سازمان‌های دولتی ایران: یک پژوهش کیفی

  علی اوسط فقیهی رستمی (نویسنده); فاطمه سهرابی; عادل صلواتی (نویسنده)

  1-20

  • PDF
  • XML

• همکاری بین‌نسلی در سازمان‌ها: تحلیل سه‌بعدی نسل‌ها در سطوح سه‌گانه رفتاری با رویکرد فراترکیب

  محدثه اولج (نویسنده); محمدجواد تقی پوریان; داود کیاکجوری, اعظم حاجی آقاجانی (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML

• بررسی عوامل مؤثر بر رفتار حرفه‌ای حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل

  علی گرامی (نویسنده); سمیرا زارعی; زهرا فرشادفر (نویسنده)

  1-22

  • PDF
  • XML

• طراحی الگوی آماده‌سازی دانش‌آموزان دختر دوره دوم متوسطه شهر تهران برای ورود به بازار کار

  فرح ناز یادگاری (نویسنده); محمد حسن پرداختچی; احمدرضا سنجری, هرمز مهرانی (نویسنده)

  1-26

  • XML

• طراحی مدل بومی ارزیابی عملکرد سازمان‌های فرهنگی با رویکرد تحلیل سلسله‌مراتبی: مطالعه موردی واحدهای فرهنگی کمیته امداد امام خمینی(ره)

  محمد شکرائی (نویسنده); فاطمه عزیز آبادی فراهانی; علی اکبر رضایی , عباسعلی قیومی , پریوش جعفری (نویسنده)

  1-22

  • PDF
  • XML

• طراحی مدل ماندگاری کارکنان (مشتریان داخلی) بیمارستان‌های سازمان تأمین اجتماعی در راستای افزایش تعهد و کاهش ریسک شغلی

  محمود بیگدلی (نویسنده); فیروزه حاجی علی اکبری; هما درودی (نویسنده)

  1-25

  • PDF
  • XML